Вниманию работодателей!

В соответствии со статьей 216 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях государственного управления охраной труда,  органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда организуют сбор и обработку информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории субъекта Российской Федерации. Обязанность работодателей по обеспечению представления органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий, определена статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации.

Государственное управление охраной труда на территории Забайкальского края возложено на Министерство труда и социальной защиты населения Забайкальского края (далее – Министерство).

Министерство организует сбор и обработку информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Забайкальского края.

Для работодателей Забайкальского края появилась возможность представления отчетов в электронном виде по охране труда через личный кабинет Интерактивного портала Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края по адресу: https://zabzan.ru в разделе «Работодателям» / «Услуги и представление сведений в электронном виде» /  «Предоставление отчетов по охране труда».

В данном пункте представителю работодателя доступна отправка следующих отчетов по охране труда:

1. Реализация программы по достижению нулевого травматизма.
2. Обучение по охране труда.
3. Факторы производственной среды, выявленные при проведении специальной оценки условий труда (СОУТ) с классами условий 3.1, 3.2, 3.3, 3.4, 4.
4. СОУТ.